Сайт New York State Office for People With Developmental Disabilities (OPWDD) отвечает за координацию услуг для New Yorkers с нарушениями развития, включая умственную отсталость, церебральный паралич, синдром Дауна, расстройства аутистического спектра, синдром Прадера-Вилли и другие неврологические нарушения. Мы предоставляем услуги напрямую и через сеть примерно из 450 некоммерческих организаций, предоставляющих услуги.
OPWDD был создан в 1978 году как Управление по вопросам умственной отсталости и нарушений развития, независимое государственное агентство на уровне кабинета министров, в основном из-за необходимости автономного образования для реализации указа о согласии Уиллоубрука и, как следствие, закрытия и сокращения учреждений. В последующие десятилетия он стал одним из крупнейших агентств штата. Люди, поддерживаемые этим агентством, и члены их семей создали прочное рабочее партнерство, которое определило путь развития системы, чтобы помочь растущему числу людей с нарушениями развития жить с большей независимостью в своих сообществах.
В 2010 году агентство и его заинтересованные партнеры отметили историческую веху для людей, которых они поддерживают, когда штат Нью-Йорк изменил официальное название агентства, исключив термин «умственная отсталость» из его нового названия.
Поддержка и услуги, включающие финансируемые Medicaid услуги по долгосрочному уходу, такие как абилитация и клинические услуги, а также поддержку и услуги по месту жительства для более чем 40 000 человек, предоставляются в основном в общинах по всему штату.
Помимо этих услуг по программе Medicaid, OPWDD также предоставляет финансируемые штатом Нью-Йорк услуги по поддержке семей, которые призваны помочь семьям в уходе за близкими людьми, живущими полный рабочий день в их семейном доме, а также услуги по поддержке занятости, которые включают в себя постоянный инструктаж, подбор работы и профессиональное обучение.
Люди с нарушениями развития наслаждаются значимыми отношениями с друзьями, семьей и другими людьми в своей жизни, испытывают личное здоровье и рост, живут в доме по своему выбору и в полной мере участвуют в жизни своих сообществ.
Наши ценности описывают, как мы взаимодействуем с людьми, которым мы служим, их семьями, персоналом, сообществом и друг с другом, включая сострадание, достоинство, разнообразие, превосходство и честность.
Наши руководящие принципы определяют то, как мы ведем бизнес:
Ставьте человека на первое место, максимизируйте возможности, продвигайте и поощряйте превосходство, обеспечивайте равный доступ, поощряйте партнерские отношения и сотрудничество и требуйте подотчетности и ответственности.