Обзор

OPWDD сотрудничает с агентствами в сфере социальных услуг, труда и системы образования для разработки стратегий и передового опыта, которые поддерживают компетентную и стабильную рабочую силу в области нарушений развития. Благодаря этим партнерствам мы собрали полезную информацию, которая поможет вам в подборе и удержании сотрудников. 

Партнер Департамента труда штата Нью-Йорк

Разместить вакансию

Банк вакансий штата Нью-Йорк

Организации могут бесплатно размещать вакансии в Банке вакансий штата Нью-Йорк/JobsExpress . Есть два способа, которыми вы, как агентство-поставщик, можете публиковать сообщения.

Один из способов называется индексацией. Это автоматический канал, на который вы подписываетесь и который загружает вакансии прямо с вашего карьерного сайта на сайт Департамента труда штата Нью-Йорк (DOL).

Другой вариант — попросить сотрудников Министерства труда разместить для вас информацию о вакансиях. Все, что вам нужно сделать, это предоставить описание работы, включая желаемые навыки и способности, и сотрудники могут опубликовать вакансию, найдя наилучшее возможное соответствие. 

Ежемесячно более 40 000 соискателей посещают Банк вакансий штата Нью-Йорк, что означает, что объявления о вакансиях получают широкое распространение.

Предприятие, использующее Службу найма Департамента труда, может сэкономить до 8000 долларов в год.

Ярмарки вакансий

Участие в ярмарках вакансий, мини-ярмарках вакансий или индивидуальном подборе персонала — еще один отличный способ найти квалифицированных работников. Эти бесплатные мероприятия предлагают условия, в которых организация может встретиться с несколькими кандидатами лицом к лицу. Департамент труда может нацеливать мероприятия на конкретные отрасли или отдельные предприятия, проводя мероприятия на объектах Департамента труда или по месту нахождения предприятия, занимающегося наймом. 

Проведение мероприятий по подбору персонала в Центрах карьеры Министерства труда может сэкономить бизнесу до 15 000 долларов в год.  

Консультации по персоналу

Профессиональные аналитики Департамента труда могут бесплатно помочь организациям с различными кадровыми услугами, экономя тысячи долларов каждый год. Услуги Департамента труда включают:

  • Анализ работы . Просмотрите конкретные требования работы и выполняемой работы для разработки подробных описаний работы.
  • Анализ пробелов в навыках . Определите и сравните знания, навыки и способности отдельных лиц с требованиями работы, чтобы определить передаваемые навыки и потребности в обучении.
  • Справочники для сотрудников. Помогите разработать новое руководство для сотрудников или просмотрите существующую версию.
  • Соблюдение правовых норм - Ссылка на источники информации о трудовом законодательстве.
  • Заявления о приеме на работу — просмотрите текущие заявления или помогите разработать новые, чтобы обеспечить соблюдение законов о равных возможностях в сфере занятости.
  • Техники интервью — помогут вам получить необходимую информацию из интервью.
  • Ориентация сотрудников . Разработайте согласованные стандарты для новых сотрудников, чтобы помочь им узнать о вашем бизнесе и своей работе.
  • Анализ текучести кадров — помогите определить, почему работники увольняются с работы, и предложите меры по сокращению трудоемкого и дорогостоящего процесса найма новых сотрудников.

Веб-сайт: https://labor.ny.gov/businessservices/services/servicesindex.shtm

Федеральная программа облигаций

Федеральная программа облигаций (FBP) была создана в качестве стимула для найма соискателей с проблемами трудоустройства. Федеральная программа облигаций обеспечивает бесплатное сотрудничество в течение шести месяцев с предприятиями, которые нанимают безработных. Информация о преимуществах программы Federal Bonding Program предоставляется предприятиям и соискателям во всех центрах трудоустройства штата Нью-Йорк. Для получения дополнительной информации о Федеральной программе облигаций свяжитесь с сотрудниками Центрального офиса по связям по адресу [email protected] или с любым из местных координаторов, перечисленных на их веб-сайте.

Неприятие увольнений и совместная работа

Отвращение к увольнению

Rapid Response — это услуга, предлагаемая NYS DOL предприятиям и работникам, пострадавшим от сокращений и закрытия предприятий. Они предоставляют помощь в раннем трудоустройстве и другие сервисные ресурсы. 

Общая работа

Региональные группы Министерства труда помогают защитить ваших работников во время временных спадов в бизнесе с помощью программы совместной работы. Совместная работа дает альтернативу увольнению ваших сотрудников. Это позволяет вам удерживать обученных работников с ключевыми наборами навыков. В рамках этой программы ваш бизнес может:

  • Сократить количество нормальных рабочих часов для отдельного подразделения, смены или всего персонала;
  • Включите в план сотрудников, работающих полный и неполный рабочий день;
  • Подать заявку на план с минимум двумя сотрудниками;
  • Согласитесь сохранить уровни дополнительных льгот, если только вы не должны уменьшить их для всей своей рабочей силы;
  • Дополнение потери заработной платы частичным пособием по безработице (UI) (до 26 недель); а также,
  • Требовать, чтобы участник совместной работы оставался доступным для работы на вас в соответствии с их обычным рабочим графиком.

Партнер отдела обслуживания ветеранов

Посетите веб-сайт New York State Департамента обслуживания ветеранов.

В штате Нью-Йорк есть местные представители по трудоустройству ветеранов (LVER), которые помогут вам. LVER предоставляют такие услуги, как:

Сопоставление вакансий и трудоустройство ветеранов с работодателями

Проведение разъяснительной работы с работодателем

Информирование федеральных подрядчиков о процессе найма квалифицированных ветеранов

Поставщики также могут развивать партнерские отношения, чтобы предлагать дополнительные финансовые льготы ветеранам, которые работают в учебных программах .

Для получения дополнительной информации посетите нашу страницу Стать утвержденным работодателем VA .

Ресурсы для профессионального развития

Профессиональное развитие

СУНИ для всех
SUNY и Управление по делам людей с нарушениями развития (OPWDD) на сайте New York State сотрудничают, чтобы предложить поставщикам услуг и потенциальным кандидатам на прямую поддержку по всему штату Нью-Йорк доступ к SUNY For All, бесплатной онлайн-программе обучения карьере и образованию, которая включает в себя индивидуальные тренинги и путь к получению образования в колледже путем автоматического зачисления в любой муниципальный колледж SUNY, колледж SUNY Empire State College, SUNY Canton или SUNY Delhi.

Зарегистрируйтесь сейчас и получите доступ к более чем 20 коротким бесплатным онлайн-программам, включая переводной курс Direct Support Professional (DSP). Благодаря этому курсу студенты изучают навыки, необходимые для карьеры, которая направлена на поддержку людей с нарушениями развития, чтобы они могли жить полноценной жизнью. Студенты также могут использовать это обучение, чтобы начать карьеру в сфере здравоохранения, социальных услуг или социальных услуг!

Чтобы получить дополнительную информацию и записаться на курс, посетите страницу курса SUNY for All Direct Support Professional .

Партнерские отношения с сообществом SUNY Empire 
SUNY Empire State College предлагает образовательные решения для удовлетворения конкретных потребностей общественных организаций, а также для того, чтобы помочь сотрудникам и членам организации повысить свое образование и сделать карьеру.

Партнерские льготы доступны сотрудникам, пенсионерам, членам их семей и людям, получающим поддержку от партнерских общественных организаций. Для организаций, заинтересованных в развитии партнерства с SUNY Empire, посетите сайт Страница "Партнерство с сообществом.

Если вы заинтересованы в том, чтобы стать студентом, а ваш работодатель или организация уже является партнером, свяжитесь с SUNY Empire для получения информации о зачислении.
 

Центр инклюзивности аутистов SUNY Empire 
Чтобы помочь удовлетворить растущую потребность в специалистах, которые работают с людьми с аутизмом и поддерживают их, Центр инклюзивности аутистов разработает академические программы, которые подготовят специалистов к работе с людьми, страдающими аутизмом, и предоставят нынешним специалистам карьерные возможности для оттачивания и развития их навыков.

Кроме того, Центр будет проводить исследования для поддержки рабочей силы и предоставления актуальной информации, а также обучения и обучения специалистов, работодателей, родителей, общественных организаций и других лиц, которые поддерживают людей с аутизмом. 

Для получения дополнительной информации посетите Страница Центра инклюзивности аутизма.

Помощь в обучении и финансирование развития рабочей силы

Помощь в обучении

Федеральная программа помощи в образовании

Федеральное правительство предприняло значительные действия, чтобы предоставить работодателям* временные и щедрые налоговые льготы для покрытия расходов на обучение сотрудников, которые кампусы SUNY могут использовать для поддержки:

  • Текущие студенты или выпускники SUNY. Работодатели могут выплатить до 5250 долларов США для погашения студенческих ссуд работникам, не облагаемых налогом, для работника и полностью вычитаемых для работодателя.
    * Раздел 2206 Закона о CARES внес поправки в раздел 127 Кодекса, чтобы разрешить работодателю оплачивать всю или часть «Квалифицированного кредита на образование» работника в качестве не облагаемой налогом льготы при условии, что эта льгота предоставляется в рамках программы поддержки образования работодателя.

Программы помощи в обучении штата Нью-Йорк и стипендии

Программа помощи в обучении штата Нью-Йорк (TAP)

Программа помощи в оплате обучения New York State (TAP) помогает жителям New York State, имеющим на это право, оплачивать обучение в утвержденных школах New York State. Годовая премия TAP может составлять до 5 665 долларов. Для получения дополнительной информации посетите Страница программы помощи в оплате обучения в штате Нью-Йорк (TAP).

Стипендиальная программа Excelsior штата Нью-Йорк Программа New York State Excelsior Scholarship Program в сочетании с другими программами финансовой помощи студентам позволяет студентам, имеющим на это право, посещать колледж SUNY или CUNY без платы за обучение. Для получения дополнительной информации посетите Страница программы стипендий NYS Excelsior.

Программа образовательных возможностей SUNY (EOP) Программа SUNY Educational Opportunity Program (EOP) предоставляет доступ, академическую поддержку и финансовую помощь студентам, соответствующим требованиям. Для получения дополнительной информации посетите Страница программы образовательных возможностей SUNY (EOP).

Программа прощения кредита штата Нью-Йорк «Встань на ноги»

Программа прощения займов штата Нью-Йорк (New York State Get on Your Feet Loan Forgiveness Program) предоставляет выпускникам колледжей штата Нью-Йорк, участвующим в федеральном плане погашения займов с учетом доходов, освобождение от долгов по федеральным студенческим займам на срок до 24 месяцев. Для получения дополнительной информации посетите Страница программы NYS Get on Your Feet Loan Forgiveness Program.

Закон штата Нью-Йорк о DREAM

Закон сенатора Хосе Перальта New York State DREAM Act предоставляет студентам без документов и другим студентам доступ к грантам и стипендиям, находящимся в ведении New York State, таким как Excelsior Scholarship и Tuition Assistance Program (TAP), которые помогают оплатить высшее образование. Для получения дополнительной информации посетите Страница закона NYS DREAM Act.

Пособия для военных и ветеранов Корпорации услуг высшего образования штата Нью-Йорк

Корпорация услуг высшего образования New York State предоставляет дополнительные льготы на образование и финансовую помощь военнослужащим, ветеранам и членам их семей. Чтобы ознакомиться со списком программ льгот, посетите сайт Страница военного уголка корпорации NYS Higher Education Services Corporation.

 

Финансирование развития рабочей силы

Инициатива развития рабочей силы

губернатора Куомо Инициатива развития рабочей силы (WDI) инвестирует 175 миллионов долларов в проекты профессионального обучения. Проекты, получившие награды в рамках новой заявки на консолидированное финансирование WDI (CFA), будут поддерживать региональные усилия, направленные на удовлетворение краткосрочных потребностей организаций в рабочей силе, долгосрочных потребностей отрасли, улучшение региональных кадровых ресурсов, повышение гибкости и адаптируемости местных подразделений рабочей силы и расширение рабочих мест. возможности обучения.

Для получения более подробной информации о процессе получения ЖДИ и праве на ее получение посетите сайт Страница процесса инициативы по развитию трудовых ресурсов.